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学校召开会议听取二级单位绩效考核指标完成情况汇报
发布人:何羽双    作者:姜波  资料来源:党政办公室   时间:2022-09-03  浏览次数:

9月1日-9月2日,学校在大数据中心党政楼212会议室召开会议,听取二级单位2022年以来绩效考核指标完成情况汇报。党委副书记、校长宁先圣,副校长王宝令、副校长冯永新、副校长舒启林,各二级单位领导班子成员,党政办、教务处、研究生院、科技处、发展规划处、人事处、学生处、招生就业处、教育教学评估评价中心等相关职能处室负责人参加了会议。会议由宁先圣主持。

会上,各二级单位负责人采用PPT的方式,汇报了本单位领导班子分工情况、2022年以来围绕“十四五”发展规划、二级管理等工作采取的实际举措、形成的优势特色、取得的工作成绩,以及存在的问题和解决问题的主要措施。每个单位汇报后,与会的校领导分别对二级单位工作情况进行点评,指出存在的问题,并结合绩效指标完成过程中存在的主要问题进行分析和指导。在点评中,各位校领导对二级单位的工作成绩给予充分肯定,对一流专业申报、科研到款、师资队伍建设、创新创业项目、毕业生就业情况等量化指标完成情况进行综合评价,并紧密结合“十四五”规划任务目标和申报博士授权单位的相关要求对下一步工作提出了中肯的意见和建议。通过听取汇报和数据比对分析,学校进一步了解了各二级单位绩效考核指标完成情况,进一步找准了问题和差距,各二级单位进一步摸清了本单位的工作情况、存在的主要问题,明确了下一步努力方向和工作思路。

图为 校长宁先圣部署相关工作要求

宁先圣在点评中指出,2022年是学校实行校院两级管理并对二级单位实行绩效考核的第一年,经过充分讨论酝酿和反复论证修改,新萄京ag65609com-(天津)有限公司的绩效考核指标体系与考核标准不断改进和完善,为实现“十四五”各项发展任务,实现建成高水平应用型大学的发展目标,特别是实现“校办院”向“院办校”的转变提供了的更加科学、规范的平台。希望各二级单位领导班子充分发挥带头作用,沉下心深入研究本单位指标体系,针对存在的困难和问题,研究切实可行的措施,使校院两级管理向二级单位更深层次延伸,全面调动教职工的积极性。

宁先圣强调,学校大力实施“特色立校”发展方略,在全民国防教育、国防军工、对俄合作等方面逐步形成了鲜明办学特色和优势,希望各单位把发展思路进一步集中到学校的特色和优势上来,把发展力量进一步凝聚到学院之间、学科专业之间、科研项目之间、团队之间的交流碰撞、互融互动上来,形成干事创业的鲜明导向和事业发展的强大合力,为提升学校的核心竞争力和可持续发展能力形成有力支撑。

宁先圣强调,学校紧跟大数据时代步伐,集中资源建设了集“数据交换、指挥决策、绩效结算、宣传教育、对外服务”于一体的大数据中心。希望各二级单位进一步增强“数据意识”,充分依托大数据中心平台,在实行绩效管理的过程中,学会收集、整理、分析、运用数据,为学校的发展和决策提供科学依据。(文/姜波  图/孙立刚)


汇报会现场掠影:

图为 机械工程学院执行院长魏永和

图为 汽车与交通学院院长陈克

图为 信息科学与工程学院副院长周帆

图为 经济管理学院院长孟越

图为 材料科学与工程学院执行院长赵晖

图为 自动化与电气工程学院执行院长高宏伟

图为 外国语学院院长姚丽

图为 环境与化学工程学院院长孙杰

图为 理学院院长宫华

图为 装备与工程学院执行院长岳明凯

图为 艺术设计学院院长关涛

图为 马克思主义学院副院长东洋

图为 体育部主任张力彤

图为 继续教育学院院长李洪奎

图为 国际教育学院/中俄学院院长李雪梅

图为 国际工程学院常务副院长李琳


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